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理念是魂 是文化建設(shè)的根本
和智的一切服務(wù)均從理念開(kāi)始
以創(chuàng)新締造學(xué)校的文化力、品牌力!

教育品牌策劃銳意創(chuàng)新發(fā)展路 教育品牌策劃品牌名校展雄風(fēng)

    七月的豫東大地驕陽(yáng)似火,流金礫石。層層熱浪的滾裹讓人汗流浹背。就在此時(shí),睢縣高級(jí)中學(xué)傳來(lái)喜訊,在2017年高考中,該校再創(chuàng)佳績(jī):文理600分以上入圍71人;一本上線840人,上線率22%;本科上線3069人,上線率81.6%,高出全省41個(gè)百分點(diǎn)。其中,考入清華大學(xué)5人、北京大學(xué)2人,再次奏響了睢縣高考盛世的最強(qiáng)音。炎炎夏日里,這一捷報(bào)像縷縷勁風(fēng)為大家送來(lái)了陣陣清涼,讓人備感振奮,紛紛奔走相告,爭(zhēng)相傳播著這一鼓舞人心的利好消息。

    櫛風(fēng)沐雨 砥礪奮進(jìn)

    睢縣高級(jí)中學(xué)位于美麗的鳳城湖畔,其創(chuàng)建于1940年,現(xiàn)址占地348畝,建筑面積10.1萬(wàn)平方米。該?,F(xiàn)有教職員工586人,特級(jí)教師6人,高級(jí)教師152人,省級(jí)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任10人,研究生學(xué)歷教師46人,省學(xué)科技術(shù)帶頭人9名,師資力量雄厚。學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施完備,教學(xué)功能齊全,校園環(huán)境優(yōu)美,學(xué)習(xí)氛圍濃厚。該校廣播站、語(yǔ)音室、監(jiān)控室、校史館、電子備課室、網(wǎng)絡(luò)教室、多媒體教室、多功能報(bào)告廳,教學(xué)樓、科技樓、學(xué)生餐廳等設(shè)施一應(yīng)俱全。學(xué)校教育教學(xué)管理的數(shù)字化程度和現(xiàn)代化水平,均已達(dá)到了國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),為學(xué)生學(xué)習(xí)和學(xué)校發(fā)展提供了充足的物質(zhì)保障。

    雨滋桃李花千樹(shù),風(fēng)舉鯤鵬路萬(wàn)程,近八十年來(lái),睢縣高級(jí)中學(xué)憑借深厚的文化底蘊(yùn)、執(zhí)著的求真精神、純樸的校風(fēng)學(xué)風(fēng)、過(guò)硬的教學(xué)質(zhì)量,贏得了萬(wàn)千學(xué)子的信任和青睞,成為有志青年追夢(mèng)圓夢(mèng)的理想選擇。弦歌相繼,砥礪前行,為知名大學(xué)和社會(huì)各界輸送了數(shù)以十萬(wàn)計(jì)的優(yōu)秀學(xué)子,遍布五湖四海、世界各地,在各領(lǐng)域、各行業(yè)取得了驕人的業(yè)績(jī),有的成為業(yè)界翹楚,有的收獲四方美名。我國(guó)衛(wèi)星大地測(cè)量學(xué)科的開(kāi)拓者和學(xué)術(shù)帶頭人、中國(guó)工程院院士魏子卿;世界杰出律師、投資家、企業(yè)家,“德仁獎(jiǎng)學(xué)金”創(chuàng)始人王立新;當(dāng)代青年作家、詩(shī)人、編劇潘沈斌;都是從這里邁出的光輝人生第一步。

    花開(kāi)千樹(shù) 鳳舞鸞翔

    多年來(lái),睢縣高級(jí)中學(xué)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣教體局的科學(xué)指導(dǎo)下,在社會(huì)各界的大力支持下,勇立潮頭,奮楫爭(zhēng)先,秉承“勵(lì)精圖治,追求卓越”的辦學(xué)宗旨,拓展特色內(nèi)涵,提高辦學(xué)質(zhì)量,致力于打造“精品教育”,教學(xué)理念創(chuàng)新、教學(xué)手段先進(jìn)、教學(xué)風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)、辦學(xué)成效明顯,高考成績(jī)連年攀升,各項(xiàng)指標(biāo)始終穩(wěn)居全省前列。特別是2014年以來(lái),該校在以王昌富為校長(zhǎng)的新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,全體教職員工眾志成城,凝神聚力,共謀發(fā)展,教學(xué)質(zhì)量不斷攀升,本科上線人數(shù)及上線率逐年提高。2014年,該校學(xué)生考入清華大學(xué)3人、北京大學(xué)3人;268人被“985工程”高校錄取,676人被“211工程”高校錄取。2016年被清華大學(xué)確定為自強(qiáng)中學(xué)(全國(guó)僅有15所);138名學(xué)生在“全國(guó)中學(xué)生數(shù)理化學(xué)科能力競(jìng)賽中”分獲一、二、三等獎(jiǎng)。2017年,該校文理600分以上71人;一本上線840人,上線率22%;本科上線3069人,上線率81.6%,高出全省41個(gè)百分點(diǎn);清華大學(xué)5人、北京大學(xué)2人,再奏盛世強(qiáng)音。

    圍繞中心 狠抓質(zhì)量

    教育品牌策劃圍繞常規(guī)固本,學(xué)校制定了《教學(xué)常規(guī)管理細(xì)則》等管理制度。教務(wù)處、教研室全面負(fù)責(zé),狠抓落實(shí),著力體現(xiàn)在“五四三二一”的要求上。“五”是五有,即有工作計(jì)劃,有進(jìn)度安排,有集體備課記錄,有考核登記,有教學(xué)反思;“四”即四抓,抓大綱,抓課本,抓基礎(chǔ),抓落實(shí);“三”即三檢查,檢查教案,檢查作業(yè)批改,檢查聽(tīng)課記錄;“二”即二結(jié)合,實(shí)行學(xué)校檢查與年級(jí)檢查,抽查與普查相結(jié)合;“一”是每學(xué)期召開(kāi)一次學(xué)科組集體研討會(huì)。扎實(shí)有效的常規(guī)工作,為教學(xué)質(zhì)量的提高奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),建立起科學(xué)合理的教師業(yè)務(wù)考核管理辦法,完善教學(xué)信息采集和成績(jī)統(tǒng)計(jì)制度;建立起科學(xué)合理的教學(xué)評(píng)估、督導(dǎo)、反饋體系。安排好各年級(jí)重大考試工作,加強(qiáng)考試組織,嚴(yán)肅考風(fēng),嚴(yán)明考紀(jì),通過(guò)抓考風(fēng),促教風(fēng),促學(xué)風(fēng)。

    教育品牌策劃圍繞教研增效,該校著力強(qiáng)化教育科研,努力提升教學(xué)效益。形成了“教研室——學(xué)科中心組——備課組”三級(jí)教研體系,落實(shí)好每周的集體業(yè)務(wù)活動(dòng),每學(xué)期的學(xué)科組集體研討活動(dòng);不斷探討新的教研活動(dòng)形式,經(jīng)常性“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”,加強(qiáng)與衡水、鄲城、太康等知名高中的交流學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,受益匪淺。為教師進(jìn)修和業(yè)務(wù)培訓(xùn)積極創(chuàng)造條件,定期邀請(qǐng)教育專家、具有知名度的一線教師開(kāi)設(shè)專題講座,了解教學(xué)改革前沿,促進(jìn)教師觀念轉(zhuǎn)變;支持教師參加國(guó)家、省、市骨干教師培訓(xùn),各類繼續(xù)教育,高層次學(xué)歷進(jìn)修;定期開(kāi)展教育教學(xué)專題研討活動(dòng),做到“定時(shí)間、定地點(diǎn)、定人員、定內(nèi)容、定目標(biāo)”;加強(qiáng)教研組、備課組建設(shè),營(yíng)造良好的教研氛圍,為教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提供有效載體。

    教育品牌策劃 圍繞課堂提質(zhì),該校著力突出“四定一改”?!八亩ā奔炊ㄆ陂_(kāi)展課堂教學(xué)檢查,定期開(kāi)展名優(yōu)教師示范課活動(dòng),定期進(jìn)行課堂效果評(píng)估,定期開(kāi)展課堂教學(xué)比武?!耙桓摹奔聪麓罅庖龑?dǎo)教師改革教學(xué)方法,創(chuàng)新教學(xué)手段。結(jié)合外地經(jīng)驗(yàn)和自身實(shí)際,創(chuàng)建的“十化教學(xué)法”,在全校范圍逐步推廣,取得了明顯成效。

    立德樹(shù)人 多元并舉

    睢縣高級(jí)中學(xué)始終注重培養(yǎng)學(xué)生人文素養(yǎng),著眼于學(xué)生長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要,為學(xué)生的終身發(fā)展負(fù)責(zé),大力弘揚(yáng)并自覺(jué)踐行“愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善”的社會(huì)主義核心價(jià)值觀 ,廣泛開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義教育、理想主義教育、遵紀(jì)守法教育、誠(chéng)實(shí)守信教育、文明友善教育等,讓學(xué)生真正意識(shí)到“走出校門(mén)一步,肩負(fù)睢中榮辱”。近年來(lái),加強(qiáng)落實(shí)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,堅(jiān)持“德育為首,育人為本”的原則,切實(shí)抓好思想教育和常規(guī)管理兩個(gè)環(huán)節(jié)。進(jìn)一步拓寬德育空間,提高德育實(shí)效,建立德育特色,為提升教育教學(xué)質(zhì)量保駕護(hù)航。

    教育品牌策劃構(gòu)建德育網(wǎng)絡(luò),做到“全員育人”。該校成立了政教處、團(tuán)委、年級(jí)組、學(xué)生會(huì)、網(wǎng)絡(luò)室、治安室共同參加的德育工作領(lǐng)導(dǎo)組,形成政教處主管、其它處室配合的德育工作網(wǎng)絡(luò),各司其職,各負(fù)其責(zé),齊抓共管。重視人員培訓(xùn),做到“管理育人”。他們定期召開(kāi)德育工作研討會(huì)、班主任工作交流會(huì),研討班級(jí)管理方法,交流學(xué)生管理經(jīng)驗(yàn),引導(dǎo)班主任賞識(shí)、尊重、信任、理解、關(guān)心學(xué)生,提高職業(yè)修養(yǎng),增強(qiáng)班主任的事業(yè)心和責(zé)任感。完善考核機(jī)制,做到“制度育人”。該校還加強(qiáng)對(duì)班級(jí)衛(wèi)生、紀(jì)律、出勤、活動(dòng)開(kāi)展、主題班會(huì)、文化建設(shè)等方面的評(píng)比,以考核促提高。加強(qiáng)文化建設(shè),做到“環(huán)境育人”。他們充分發(fā)揮師生的審美能力和智慧資源,創(chuàng)建積極、健康、益智的班級(jí)、校園文化,通過(guò)開(kāi)展班容評(píng)比活動(dòng),加強(qiáng)班級(jí)文化建設(shè),營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,提升校園文化品位。加強(qiáng)紀(jì)律保障,實(shí)現(xiàn)標(biāo)本兼治。該校始終堅(jiān)持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)值班制度和班主任簽到制度,成立校園巡查隊(duì),預(yù)防、查處、制止各種違紀(jì)現(xiàn)象,特別加強(qiáng)違紀(jì)高發(fā)部位的巡查力度。不斷創(chuàng)新管理手段,充分利用校園監(jiān)控系統(tǒng),進(jìn)行課上、課下不間斷巡查,對(duì)各種違紀(jì)現(xiàn)象,通過(guò)校園網(wǎng)及時(shí)通報(bào)。該校的校園一卡通管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了學(xué)生在校期間生活消費(fèi)、出入校門(mén)、請(qǐng)假就寢等信息的家校共享,進(jìn)一步提升了管理水平。

    管理創(chuàng)新 科學(xué)精細(xì)

    該校以提高效率和教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),全力深化人事改革,積極推進(jìn)全員聘任制、年級(jí)負(fù)責(zé)制、崗位責(zé)任制和末位輪崗制。學(xué)校制訂出切實(shí)可行的聘任方案,依據(jù)工作業(yè)績(jī),結(jié)合工作需要,遵循先教學(xué)人員、再后勤人員,先重點(diǎn)班、再普通班,先高三、再高二高一的依次聘任原則,實(shí)行全員聘任;校長(zhǎng)聘任處室、年級(jí)負(fù)責(zé)人,年級(jí)主任聘任教學(xué)人員,處室主任聘任非教學(xué)人員,聘任結(jié)果經(jīng)校委會(huì)研究后予以公示;年級(jí)負(fù)責(zé)人和校長(zhǎng)簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū),對(duì)本年級(jí)的教育教學(xué)和學(xué)生管理負(fù)責(zé);一、二年級(jí)教師按其考評(píng)結(jié)果實(shí)行末位輪崗制,由教學(xué)崗位調(diào)整至非教學(xué)崗位。長(zhǎng)期堅(jiān)持三級(jí)評(píng)價(jià)體系,即教職工評(píng)價(jià)班子成員,教師評(píng)價(jià)非教學(xué)人員,學(xué)生評(píng)價(jià)任課教師。評(píng)價(jià)對(duì)象滿意率低于70%者,學(xué)校調(diào)整其工作崗位,待其在新的工作崗位上滿意率達(dá)到70%后,重返原崗位;評(píng)價(jià)對(duì)象滿意率低于60%者,作待崗處理。整體上形成了領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)教師、教師服務(wù)學(xué)生、后勤服務(wù)前勤的格局,極大地增強(qiáng)了各級(jí)人員的責(zé)任意識(shí)。為適應(yīng)辦學(xué)規(guī)模擴(kuò)大和精細(xì)化管理的需要,在借鑒外地經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,實(shí)行了分部管理機(jī)制。整個(gè)年級(jí)分為清北及A/B/C四部,清北部?jī)?yōu)先選聘,單獨(dú)管理;其他三部,按照成績(jī),文理對(duì)等,平行分班。學(xué)校制定管理和考評(píng)細(xì)則,實(shí)行積分排名,一天一考核,一周一公布,一月一匯總,一考一評(píng)比,一期一獎(jiǎng)勵(lì),有效地調(diào)動(dòng)了年級(jí)負(fù)責(zé)人及廣大教師的工作積極性。

    面向未來(lái) 鑄就品牌

    八十年書(shū)香翰墨,八十年風(fēng)雨兼程,人文氣息濃郁,文化內(nèi)涵豐厚,價(jià)值取向明顯,時(shí)代特色鮮明。悠久歷史,傳統(tǒng)精神,大師風(fēng)范,職業(yè)素養(yǎng),共同構(gòu)筑了睢中特色的人文體系。八十年來(lái),睢中依靠圣賢先哲的蔭蔽,由小到大,由弱變強(qiáng),如今已經(jīng)成為一所現(xiàn)代化省級(jí)“示范性高中”,先后被評(píng)為全國(guó)“教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”、全國(guó)“法制教育先進(jìn)學(xué)?!?、河南省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀,連續(xù)多年蟬聯(lián)省級(jí)“文明單位”榮譽(yù)稱號(hào);是清華、北大、中國(guó)科技大等全國(guó)著名高校指定的“優(yōu)質(zhì)生源基地”;清華大學(xué)“自強(qiáng)中學(xué)”。普通高中的發(fā)展已由同質(zhì)化發(fā)展向多樣化、特色化發(fā)展轉(zhuǎn)變,由外延式發(fā)展向內(nèi)涵式發(fā)展轉(zhuǎn)變,需要進(jìn)一步在辦學(xué)理念、師資力量、學(xué)校管理、課程改革、校園文化等方面進(jìn)行創(chuàng)新。學(xué)校決定以河南省高考改革為契機(jī),建立完善分層教學(xué)、學(xué)分制、導(dǎo)師制等管理體制;利用悠久的辦學(xué)歷史,良好的辦學(xué)聲譽(yù),廣泛的人脈資源,爭(zhēng)取有關(guān)部門(mén)和校友們的大力支持,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量的全面提升,續(xù)寫(xiě)“豫東名校”的新輝煌。長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海,在以王昌富校長(zhǎng)為核心的領(lǐng)導(dǎo)集體的率領(lǐng)下,革故鼎新、興利除弊,在教學(xué)思想、教育理念、辦學(xué)目標(biāo)、辦學(xué)模式、學(xué)校定位、資源配置、教學(xué)方法、隊(duì)伍建設(shè)、生源組成等方面,正進(jìn)行著一場(chǎng)轟轟烈烈的全面改良,努力把睢中辦成一所人民更加滿意、社會(huì)更加放心、家長(zhǎng)更加認(rèn)同、學(xué)生更加向往的現(xiàn)代化高級(jí)中學(xué)。


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