今年以來，江西省新余市公安局交警支隊(duì)堅(jiān)持可看、可學(xué)、實(shí)用原則，全方位、多角度、分層級(jí)打造特色警營(yíng)文化，讓民警在文化的滋潤(rùn)中自覺做到嚴(yán)格、規(guī)范、文明執(zhí)法，有效提升了隊(duì)伍的綜合能力。1至5月，信訪投訴量同比下降14.7%，各類交通違法行為查處總量上升22.3%。
把警營(yíng)文化作為重大項(xiàng)目規(guī)劃建設(shè)全方位打造特色走廊文化設(shè)計(jì)警營(yíng)文化
為扎實(shí)有效地推進(jìn)警營(yíng)文化建設(shè)，新余市公安局交警支隊(duì)把警營(yíng)文化建設(shè)作為重大項(xiàng)目規(guī)劃經(jīng)營(yíng)、強(qiáng)力推進(jìn)，成立了警營(yíng)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，專司項(xiàng)目建設(shè)日常事務(wù)。
為確保項(xiàng)目建設(shè)高起點(diǎn)、高品位，支隊(duì)派員赴各地學(xué)習(xí)調(diào)研，統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識(shí)，形成清晰、明確、體系化的建設(shè)思路，制定了包含3大項(xiàng)、18小項(xiàng)、28個(gè)子項(xiàng)的項(xiàng)目建設(shè)總方案，設(shè)定了“鑄警魂、強(qiáng)體魄、聚能量、塑品牌”建設(shè)主線，并通過微信警營(yíng)、全警討論，提煉出體現(xiàn)新余交警共同價(jià)值追求的文化理念，為項(xiàng)目建設(shè)明確了路徑。
打造可看、可學(xué)、實(shí)用警營(yíng)文化
在具體工作中，支隊(duì)、大隊(duì)、中隊(duì)上下聯(lián)動(dòng)、通力配合，以文化為載體，以職業(yè)為特色，注重具體細(xì)節(jié)，全力打造可看、可學(xué)、實(shí)用的警營(yíng)文化，構(gòu)建“讓每一面墻都能說話、每一個(gè)角落都能育人”的警營(yíng)環(huán)境。
支隊(duì)運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)和傳統(tǒng)實(shí)物展示手段，設(shè)立警營(yíng)文化展示館，通過文字、圖片、實(shí)物及真人演示等多種形式，立體展現(xiàn)新余地域特色、交警發(fā)展歷程和未來交通理念；在支隊(duì)花壇、食堂西側(cè)分別設(shè)置廉政石雕、廉政文化亭，在大院后墻、東墻分別設(shè)置國(guó)學(xué)墻、體育宣傳欄，在二至七樓建立主題走廊文化。各大隊(duì)充分利用辦公區(qū)墻面，以圖文結(jié)合的形式開展主題教育、廉政教育及江西公安文化理念宣傳，打造集觀賞性、趣味性、教育性于一體的警營(yíng)文化墻，潛移默化提升文化在民警心中的滲透力、輻射力和感召力。各農(nóng)村中隊(duì)全警動(dòng)手美化庭院，引入鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色文化打造警營(yíng)亮點(diǎn)，使?fàn)I房處處煥發(fā)勃勃生機(jī)。
多層面培育民警榮譽(yù)感、歸屬感全方位打造特色走廊文化設(shè)計(jì)警營(yíng)文化
在文化建設(shè)過程中，支隊(duì)多層面培育民警榮譽(yù)感、歸屬感，全力營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)氛圍。今年以來，從紀(jì)檢監(jiān)察、路面勤務(wù)和事故處理等崗位選拔3名表現(xiàn)優(yōu)異民警到副中隊(duì)長(zhǎng)崗位，充分調(diào)動(dòng)民警工作積極性。深入推進(jìn)“爭(zhēng)先進(jìn)、比實(shí)干”主題活動(dòng)及“十佳協(xié)警”評(píng)選，截至目前，在內(nèi)網(wǎng)展示星級(jí)單位9個(gè)、星級(jí)民警29個(gè)，獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀協(xié)警60人次。
在此基礎(chǔ)上，支隊(duì)建立民警心理健康服務(wù)中心，邀請(qǐng)專家講解保健知識(shí)，建立民警健康體檢檔案；完善書畫室、歌唱室及攝影室等功能房建設(shè)，打造集多功能于一體、滿足民警個(gè)性化需求的“藝術(shù)苑”，成立乒乓球、足球、游泳等6個(gè)民警俱樂部；籌措民警關(guān)愛基金，用于困難民警的緊急救助。
